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Harcèlement moral au travail: Comprendre et se défendre est un chef-d'œuvre de Anne-Françoise Chaperon, Bénédicte Litzler, Marie-Édith Alouf, publié le 2014-02-20. Il est comprend 190 feuilles et peut être obtenu en format PDF ou E-Pub. Nous pouvons obtenir ce fichier en ligne. Découvrez plus d'informations ci-dessous
Caractéristiques Harcèlement moral au travail: Comprendre et se défendre
Le paragraphe ci-dessous contient les points supplémentaires concernant Harcèlement moral au travail: Comprendre et se défendre
Le Titre Du Fichier | Harcèlement moral au travail: Comprendre et se défendre |
Date de Lancement | 2014-02-20 |
Langage | Français & Anglais |
ISBN-10 | 1734892162-NAP |
EAN | 202-7513353710-BDM |
Écrivain | Anne-Françoise Chaperon, Bénédicte Litzler, Marie-Édith Alouf |
Traducteur | Waris Mattheus |
Nombre de Pages | 190 Pages |
Éditeur | Odile Jacob |
Format de Données | ePub AMZ PDF ANS PKG |
La taille du fichier | 32.23 MB |
Nom de Fichier | Harcèlement-moral-au-travail-Comprendre-et-se-défendre.pdf |
PDF Harcèlement moral au travail: Comprendre et se défendre Livre En Anglais
Repérer le harcèlement au travail | Pour moi, le harcèlement moral au travail se définit par une conduite abusive (des gestes, des paroles, des attitudes, des ) qui porte atteinte, par sa répétition et sa systématisation, à la dignité, ou à l'intégrité physique ou psychique d'une personne.
Harcèlement — WikipédiaC'est en 1998 qu’apparaît le terme de harcèlement moral, avec le premier livre de Marie-France Hirigoyen : Le harcèlement moral, la violence perverse au quotidien.
Harcèlement moral : agissements pouvant être considérés ...Le harcèlement moral au travail Il est possible de détruire quelqu'un juste avec des mots, des regards, des sous-entendus : cela se nomme violence perverse ou harcèlement moral.
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Que faire si on vous accuse de harcèlement - Quand on se retrouve dans la situation où quelqu'un nous accuse d'exercer une certaine forme de harcèlement moral à son endroit, il ne faut pas prendre la chose à la légère.